• 招聘職位
  • 招聘公司
  • 工作地點
  • 發布時間
  • 投資拓展總監/經理/主管
  • 戰略投資中心
  • 桂林市七星區環城南一路10號興進廣場
  • 2020-10-01

投資拓展總監/經理/主管

職位名稱:投資拓展總監/經理/主管

部  門:戰略投資中心

招聘對象:

工作地區:桂林市七星區環城南一路10號興進廣場

招聘人數:2

薪  資:10000以上

發布日期:2020-10-01

招聘類型:投資拓展類

聯系電話:0773-5853166

工作職責

職責描述:

1、根據公司戰略發展規劃,編制土地儲備計劃并組織實施項目拓展,為公司提供可持續發展的項目資源;

2、對行業策研究分析、市場趨勢研究與風險規避、目標區域市場和投資環境研究;

3、拓展和維護良好的政府關系及土地信息渠道;

4、組織和參與收并購及合作類項目商務談判、協議路徑編制、風險把控及獲??;

5、組織審定招拍掛相關方案和文件,組織參加招拍掛獲得,獲取土地;

6、項目投資價值的研判及投資收益測算;


任職資格

任職要求:

1、5年以上大型房地產企業投資拓展及項目前期工作經驗,3年以上同崗位管理經驗;TOP100房地產企業任職經歷優先錄??;

3、具有獨立的房地產項目評估、投資分析、可行性研究能力、較強的溝通協調能力、公關能力和談判能力;

3、具備豐富土地信息資源渠道,熟悉房地產市場和各種類型房地產成本及經濟測算分析;

4、品行端正,遵守職業道德規范,無不良道德行為記錄,無犯罪記錄。


  • 市場前策經理/主管
  • 營銷管理中心
  • 桂林市七星區環城南一路10號興進廣場
  • 2020-10-01

市場前策經理/主管

職位名稱:市場前策經理/主管

部  門:營銷管理中心

招聘對象:

工作地區:桂林市七星區環城南一路10號興進廣場

招聘人數:2

薪  資:10000以上

發布日期:2020-10-01

招聘類型:營銷類

聯系電話:0773-5853166

工作職責

工作職責:

1、協調、組織、參與外部專業機構進行前期項目市場調研、市場定位和產品研策工作,撰寫可行性報告、策研報告等;

2、定期跟蹤并及時通報產業、行業及產品線的最新發展動態;

3、對企業自身產品及競品做專項研究,提煉核心產品力及實施細節,撰寫項目可研報告;

4、負責區域內新土地投資可研及項目定位、區域市場監控、土地投資可研 、產品研究、項目整體定位及產品策劃,提高公司產品市場適應性,最終實現效益最大化。


任職資格

任職要求:

1、大專以上學歷,具有豐富一線銷售經驗與前期策劃雙重經驗者,優先考慮;

2、熟悉地產規劃要求,對房地產前期策劃工作有興趣和獨到見解; 

3、有志于對地塊投資、土地調研、前期策劃或產品定位方面作專業研究;  

4、具備一定分析能力和邏輯思維能力、良好的市場敏感性和洞察力,熟練掌握各類市場研究手段與方法,能夠獨立或主持撰寫市場綜合分析報告; 

5、認真負責,具有良好的自我學習、團隊合作和溝通協調能力和創新能力。 


  • 成本經理/主管
  • 成本招采中心
  • 桂林市七星區環城南一路10號興進廣場
  • 2020-10-01

成本經理/主管

職位名稱:成本經理/主管

部  門:成本招采中心

招聘對象:

工作地區:桂林市七星區環城南一路10號興進廣場

招聘人數:6

薪  資:10000以上

發布日期:2020-10-01

招聘類型:成本類

聯系電話:0773-5853166

工作職責

崗位職責:

1、負責各項目成本的拿地版、概算版、方案版的目標成本編制工作

2、負責對各項目成本的施工圖版的目標成本審核工作

3、負責合約規劃的編制工作及各階段設計限額指標的制定

4、負責各項目動態成本的審核、分析工作

5、負責下發各分包的招標限額、并監督執行

6、其他領導交代的工作

任職資格

1、深入了解成本管理體系、熟練掌握與造價相關的財務知識、熟練掌握市場價格、政府相關造價政策

2、具備大型地產同崗位工作經驗優先

3、具有3-5年項目成本經驗

4、具備較強的分析能力和溝通能力

  • 招采經理/主管
  • 成本招采中心
  • 桂林市七星區環城南一路10號興進廣場
  • 2020-10-01

招采經理/主管

職位名稱:招采經理/主管

部  門:成本招采中心

招聘對象:

工作地區:桂林市七星區環城南一路10號興進廣場

招聘人數:6

薪  資:不限

發布日期:2020-10-01

招聘類型:成本招采類

聯系電話:0773-5853166

工作職責

崗位職責:

1、負責按計劃進行材料設備的招標采購;

2、負責供方市場調研,開發合作的供應商;

3、了解建筑材料、設備市場供應及價格情況;

4、及時掌握材料、設備的性能、質量要求;

5、負責與供應商談判,具有一定的溝通協調能力。

任職資格

應聘要求:

1、全日制大專以上學歷,有地產同崗位工作一年以上經驗者優先;

2、上班地點:桂林市環城南一路興進廣場

  • 出納
  • 財務資金中心
  • 桂林市七星區環城南一路10號興進廣場
  • 2020-10-01

出納

職位名稱:出納

部  門:財務資金中心

招聘對象:

工作地區:桂林市七星區環城南一路10號興進廣場

招聘人數:6

薪  資:3001-5000

發布日期:2020-10-01

招聘類型:財務類

聯系電話:0773-5853166

工作職責

1、大專以上學歷,財務管理、會計等相關專業,3年以上工作經驗;

2、熟悉會計法律法規及相關制度,具備房地產出納工作經驗的優先考慮;

3、具備良好的職業道德,誠懇、踏實、仔細、耐心、思路清晰,有良好的語言溝通能力和團隊合作精神。

 

任職資格

1、大專以上學歷,財務管理、會計等相關專業,3年以上工作經驗;

2、熟悉會計法律法規及相關制度,具備房地產出納工作經驗的優先考慮;

3、具備良好的職業道德,誠懇、踏實、仔細、耐心、思路清晰,有良好的語言溝通能力和團隊合作精神。

  • 會計
  • 財務資金中心
  • 桂林市七星區環城南一路10號興進廣場
  • 2020-10-01

會計

職位名稱:會計

部  門:財務資金中心

招聘對象:

工作地區:桂林市七星區環城南一路10號興進廣場

招聘人數:6

薪  資:3001-5000

發布日期:2020-10-01

招聘類型:財務類

聯系電話:0773-5853166

工作職責

職責描述:

1、負責全盤帳務處理,報稅,審批財務收支,審閱財務專題報告和會計報表;

2、編制預算和執行預算,確保資金的有效使用;

3、依據報賬單編制付字憑證并與出納進行賬戶余額的核對,確保賬務日清月結,賬帳相符;

任職資格

任職要求:

1、財會類相關專業學歷;擁有會計從業資格證;

2、2年以上地產會計工作經驗;

3、熟悉財務工作流程;

4、工作嚴肅認真、負責敬業,熟練操作計算機及Excel軟件。

  • 企業文化經理
  • 人力資源中心
  • 桂林市七星區環城南一路10號興進廣場
  • 2020-10-01

企業文化經理

職位名稱:企業文化經理

部  門:人力資源中心

招聘對象:

工作地區:桂林市七星區環城南一路10號興進廣場

招聘人數:1

薪  資:10000以上

發布日期:2020-10-01

招聘類型:人力行政類

聯系電話:0773-5853166

工作職責

1、負責企業價值觀研究,廉正宣貫活動的策劃、組織、宣傳與實施;

2、建立和管理內部宣傳渠道,定期產出內部宣傳素材,持續推動廉正建設;

3、充分開拓各種渠道進行企業文化的宣傳推廣,做好企業文化的宣導與傳播,以確保公司理念不斷內化為員工行為;

4、負責企業文化載體的建設與管理、傳播方法的創新、文化宣傳品的設計制作等;

5、負責廉正宣貫團隊管理。

任職資格

1、負責企業價值觀研究,廉正宣貫活動的策劃、組織、宣傳與實施;

2、建立和管理內部宣傳渠道,定期產出內部宣傳素材,持續推動廉正建設;

3、充分開拓各種渠道進行企業文化的宣傳推廣,做好企業文化的宣導與傳播,以確保公司理念不斷內化為員工行為;

4、負責企業文化載體的建設與管理、傳播方法的創新、文化宣傳品的設計制作等;

5、負責廉正宣貫團隊管理。

  • 項目總經理
  • 事業部
  • 桂林市七星區環城南一路10號興進廣場
  • 2019-08-01

項目總經理

職位名稱:項目總經理

部  門:事業部

招聘對象:

工作地區:桂林市七星區環城南一路10號興進廣場

招聘人數:3

薪  資:10000以上

發布日期:2019-08-01

招聘類型:工程運營類

聯系電話:0773-5853166

工作職責

職責描述:

1、全面負責項目的運作與監控,包括但不限于:項目拓展、項目籌劃、項目前期開發及報建、項目評估、成本預算與控制、進度過程控制、質量及風險控制、營銷等各個環節的管理;

2、根據集團提出的項目發展戰略目標,實施項目的全過程推進與管理,組織和協調公司內外資源,帶領團隊達成項目公司的各項經營指標;

3、負責項目公司的日常事務性的全面管理,包括但不限于:基本團隊的配置及建設,內部管理制度及工作流程的建立與完善、團隊成員工作職責及績效考核體系的建立與完善,協調各職能部門工作以有效達成工作目標等;

4、負責項目各類施工資料、圖紙設計、招投標資料、合同等文件的審核,在集團的授權下簽署各類協議或合同等文件;

5、代表項目公司參加重大業務洽談、商業談判、外事或其它重要活動;

6、負責處理項目公司危機事件,保障項目正常運作;

7、負責與項目相關的政府職能部門、周邊關系的溝通協調。

任職資格

任職要求:

1、工民建、建筑學、工程管理等房地產相關專業??埔陨蠈W歷,持工程師以上職稱資質者優先;

2、有十年以上相關工作經驗;有完整項目全周期操盤經驗者優先;

3、具有優秀的領導能力、分析能力、決策能力,計劃控制與溝通協調能力,視野開闊,創新能力強,責任心強。

4、具有良好的公共關系拓展、維護能力,擅長與政府及相關職能部門溝通,有項目資源者優先。

5、執行力強,激情飽滿,擅于激勵團隊,較強的溝通協調能力。

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